Stellenausschreibungen von CCCA Mitgliedern

Open Position: Research Assistant (with employment in project A-LEVERS, 10h/week for 6 months)

Call for Applications: Transdisciplinary methods for the development of climate change adaptation pathways

Project Description: A-LEVERS - Major levers in climate change adaptation in Austria
The impact of climate change is increasingly evident, prompting decision-makers across various governmental levels, from the EU to local authorities, to develop adaptation strategies. With a plethora of potential measures, the challenge lies in prioritizing those that are both effective and feasible. The A-LEVERS project aims to bridge the gap between scientific evidence and practical implementation, assisting decision-makers in navigating the complexities of climate change
adaptation in Austria. 

Through a synthesis of existing research and ongoing dialogue between experts and practitioners, the project identifies key climate risks in Austria and prioritizes adaptation measures accordingly. This involves evaluating the effectiveness and feasibility of various strategies and bundling them into cohesive plans. By developing adaptation pathways tailored to representative regions, the project aims to provide concrete guidance for adaptation efforts. Key outcomes include visual representations of Austria's key climate risks, a selection of prioritized adaptation measures, and tailored adaptation pathways for specific regions. Additionally, the
project will produce a practical handbook for applying these strategies in other Austrian regions and beyond, fostering knowledge exchange and collaboration among stakeholders.

Your Tasks
This position will contribute to the transdisciplinary methods applied in the project, in particular Futures Workshops and other methods needed to construct so-called adaptation pathways. It is encouraged that the work results in a master thesis.

  • Support with stakeholder mapping for case study workshops
  • Contribution to writing of a guidebook
  • Preparation, note-taking and follow-up of stakeholder meetings
  • Note-taking and follow-up of the three case study workshops
  • Administrative support in the organization of workshops

Qualifications

  • Enrolled in master’s program in Environmental Systems Science, Sustainable Development, Sociology, Economics or a comparable study programme
  • Interest in the topics of climate change adaptation and transdisciplinary methods
  • Experience in multi-criteria assessment methods advantageous
  • Fluency in English and German (German is required for project work)
  • Solution-oriented, creative, independent and reliable way of working

We offer

  • Project employment of 10h/week for 6 months
  • Collaborative research with colleagues in the A-LEVERS project
  • Thesis in English or German
  • Start: 1 November 2024

If you are interested, and have further questions, contact us at: birgit.friedl@uni-graz.at or raphaela.maier@uni-graz.at 
Application: Submit your interest (motivation letter, CV) by 13th October 2024 to birgit.friedl@uni-graz.at or raphaela.maier@uni-graz.at 

Masterarbeit (w/m/d) "Management-Herausforderungen in der Implementierung nachhaltiger AI-Technologien"

Im Rahmen des Projektes: „Sustainable Working AI“ Veränderung der Arbeitswelt / von Arbeitsabläufen durch die AI gestützte Implementierung von nachhaltigen Technologien. – Veränderungspotential durch Einbindung der MitarbeiterInnen

Hintergrund:
Das Projekt Sustainable Working AI wird unter Leitung von Johanna Muckenhuber an der FH Joanneum umgesetzt. In dem Projekt befasst sich ein interdisziplinäres Team mit der Frage, welche Auswirkungen der Einsatz von Artifical Intelligence auf Arbeitsabläufe (unter anderem in Industriebetrieben) hat, welche Hindernisse die Implementierung AI-gestützter Technologie erschweren, wie Vertrauen und Akzeptanz der Belegschaft in AI-gestützt Technologie gestärkt werden kann und wie der Einsatz von AI in Unternehmen nachhaltig gestaltet werden kann. Aufbauend auf die Beantwortung der Forschungsfragen sollen best practice Modelle für eine partizipative Implementierung von AI-gestützter Technologie für nachhaltigere Produktionsweisen zu entwickelt werden.

Ziel der Masterarbeit:
Das Ziel der Masterarbeit ist es, die Herausforderung der Implementierung nachhaltiger AI Technologien beziehungsweise den Einsatz von AI im Sinne einer nachhaltigeren Produktion aus der Management-Perspektive zu beleuchten. Dabei soll erhoben werden, wie die Akzeptanz der Implementierung von AI im Management selbst gefördert werden kann und was aus Sicht des Managements notwendig ist, um die Akzeptanz in der Belegschaft zu erhöhen.

Methoden:

  • Literaturrecherche hinsichtlich der Implementierung von AI in Produktionsprozesse
  • Interviews mit Personen aus dem Management
  • Ableitung von Handlungsempfehlungen an das Management von Produktionsbetrieben für die erfolgreiche Implementierung von AI im Sinne einer nachhaltigeren Produktion.

Ihre Qualifikation:

  • Masterstudium der Umweltsystemwissenschaften, Global Studies – Wirtschaft und Umwelt, Sustainable Development, Circular Economy oder ein vergleichbares Studium
  • Lösungsorientierte, kreative, selbstständige und verlässliche Arbeitsweise

Unser Angebot:

  • Einbindung in das Projekt Sustainable Working AI
  • Wissenschaftliche Arbeit an einem hoch relevanten Thema an der Schnittstelle zur Praxis (in deutscher oder englischer Sprache)
  • Finanzielle Unterstützung durch das Projekt (1.500 Euro) nach Abschluss der Arbeit (erfolgs- bzw. notenabhängig)
  • Start und Dauer: ab sofort für max. 8 Monate

Ansprechperson Projekt Sustainable Working AI: FH-Prof. PD Dr. Johanna Muckenhuber, johanna.muckenhuber@fh-joanneum.at; Tel.: 0316/5453 8722
Ansprechperson USW-Institut: Univ.-Prof. Dr. Alfred Posch alfred.posch@uni-graz.at 

Expertin/Experte für Klimatologie (w/m/d 32 Wochenstunden, 1190 Wien)

Die GeoSphere Austria ist der nationale geologische, geophysikalische, klimatologische undmeteorologische Dienst in Österreich. Wir verbinden über 150 Jahre an Erfahrung und Kompetenz mit neuesten Forschungsergebnissen und stellen dabei bei all unseren Bestrebungen immer die Bedürfnisse der Menschen in den Vordergrund. Mit über 500 Expertinnen und Experten sind wir der/die Wissenspartner/in zu den Themen Wetter, Klimawandel, Rohstoffsicherheit, Geologie, Umwelt, Naturgefahren und Grundwasser.

Das bewegst Du:
In dieser verantwortungsvollen Position bist Du Teil des Teams im Department Klimadienstleistung. Gemeinsam mit Deinen Kolleginnen und Kollegen arbeitest Du an Gutachten, Dienstleistungen und Projekten im Klimabereich mit Schwerpunkt auf Windenergie. Gemeinsam unterstützen wir die Transformation zu einem klimaneutralen Österreich. Es fällt Dir leicht, Dich in das bestehende Team zu integrieren, mit Kundinnen und Kunden in Kontakt zu treten, zu bleiben und relevante Prozesse
voranzutreiben.

Als Teil unseres Teams bist Du maßgeblich für folgende Aufgaben verantwortlich:

  • Eigenverantwortliche Leitung und/oder Durchführung von Projekten und Gutachten im Klimabereich, mit Fokus auf Windenergie
  • Selbstständige Akquise und Kalkulation von kommerziellen und wissenschaftlichen Projekten
  • Kontakt mit Kunden und Kundinnen sowie Nutzer:innen
  • Auswertung von Messungen und Anwendung spezialisierter Programmpakete
  • Feststellung von Forschungs- und Entwicklungsbedarf und sonstigen Defiziten
  • Mitarbeit beim Qualitätsmanagement
  • Fachliche Unterstützung des Teams
  • Unterstützung und Beratung der Leitung des Departments und der Kompetenzeinheit(en)

Deine Skills:

  • Abgeschlossenes Studium der Meteorologie und/oder Klimatologie oder einer vergleichbaren Studienrichtung auf Master-Level oder höher
  • Fundierte Kenntnisse im Bereich der angewandten Klimatologie, Vorerfahrung mit der Auswertung und Interpretation von meteorologischen Daten
  • Ausreichende Programmiererfahrung, mit Schwerpunkt Python
  • Eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
  • Kommunikative und teamfähige Persönlichkeit
  • Organisationstalent, Belastbarkeit, Sozialkompetenz, Flexibilität
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Hands-on Mentalität
  • Optional: mehrjährige einschlägige Berufserfahrung
  • Optional: Erfahrung mit WindPRO, WAsP, WindSim Software
     

Deine Benefits bei uns:

  • Bruttojahresgehalt: ab 50.260,- Die Entlohnung ist abhängig von der Qualifikation und erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten
  • Learning Allowance: Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven
  • Universelle Benefits: Pluxee Gutscheine, Betriebskantine
  • Healthprogramm: Rückenfitness, Yoga am Arbeitsplatz, Tischtennis-Tisch verfügbar
  • Arbeitsmodell: Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit und Homeoffice Möglichkeiten), 4-Tage Woche kann vereinbart werden
  • Social Impact: Familienfreundliches Umfeld
  • Modernes Office: Ergonomische Arbeitsplätze mit Nutzungsmöglichkeiten des Gartens auf dem Betriebsgelände (auch für Meetings)

Dein Aufgabengebiet: 

  • Abwechslungsreich und eigenverantwortlich
  • Entfaltungsmöglichkeit: Gestaltend tätig werden - etwas bewegen
  • Krisensicher: in einem erfolgreichen Unternehmen, das einen wichtigen Beitrag für unsere Zukunft erbringt

Werde Teil unseres Teams und gestalte die Zukunft mit uns gemeinsam!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Bitte richte diese bis einschließlich 07.10.2024 (Eingangsdatum) unter Angabe der Zahl 590/24_124 per E-Mail an das Bewerbungsteam der GeoSphere Austria unter bewerbung@geosphere.at 

Füge Deiner Bewerbung bitte folgende Unterlagen bei:

  • Lebenslauf
  • relevante Zeugnisse, Referenzen und Nachweise

Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in für operationelles Nowcasting und Integrated Forecasting (w/m/d)

Die GeoSphere Austria - Bundesanstalt für Geologie, Geophysik, Klimatologie und Meteorologie als Anstalt öffentlichen Rechts mit eigener Rechtspersönlichkeit bietet ab sofort eine Stelle als Wissenschaftliche:r Mitarbeiter:in für operationelles Nowcasting und Integrated Forecasting (w/m/d) im Bereich Meteorologie und Regionalstellen, im Department Analyse und Modellentwicklung, in der Kompetenzeinheit Nowcasting, im Beschäftigungsausmaß von 40 Wochenstunden (Vollzeit), mit Dienstort in Wien, an.

Die GeoSphere Austria ist der nationale geologische, meteorologische, klimatologische und geophysikalische Dienst in Österreich. Wir verbinden über 150 Jahre an Erfahrung und Kompetenz mit neuesten Forschungsergebnissen und stellen dabei bei all unseren Bestrebungen immer die Bedürfnisse der Menschen in den Vordergrund. Mit über 500 Expertinnen und Experten sind wir die Wissenspartnerin zu den Themen Wetter, Klimawandel, Rohstoffsicherheit, Geologie, Umwelt, Naturgefahren und Grundwasser.

Das bieten wir:

  • Ein sinnstiftendes Aufgabengebiet mit persönlichem Gestaltungsspielraum
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Perspektiven
  • Kurze Kommunikationswege
  • Ein effektives und innovatives Team
  • Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Homeoffice
  • Ein familienfreundliches Umfeld

Ihre Aufgaben:

  • Arbeiten Sie mit meteorologischen Daten, einschließlich Wetterradar, Satellitenbildern und numerischen Wettervorhersagemodellen.
  • Warten Sie kritische Systeme proaktiv und beheben Sie Fehler, stellen Sie einen reibungslosen Betrieb sicher und bieten Sie Kunden erstklassigen Support.
  • Arbeiten Sie mit anderen Teammitgliedern zusammen, um die Genauigkeit und Zuverlässigkeit des Prognosesystems sicherzustellen.
  • Treiben Sie die Systementwicklung voran, indem Sie die Codebasis verbessern, Innovationen einführen und betriebliche Prozesse optimieren.
  • Unterstützen Sie bei der Angebotserstellung für zukünftige Projekte.

Das erwarten wir (Anforderungsprofil):

  • PhD- oder Master-Abschluss in Atmosphärenwissenschaften, Meteorologie, Physik oder einem verwandten Gebiet.
  • Starke Programmierkenntnisse, insbesondere in Python, C++, Fortran und/oder R.
  • Erfahrung in der Softwareentwicklung und Systemerweiterung.
  • Vertrautheit mit meteorologischen Daten und numerischen Wettervorhersagemodellen.
  • Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, sehr gute Englisch-Kenntnisse (Wort und Schrift)
  • Fähigkeit, selbstständig und als Teil eines Teams zu arbeiten (git-like Versionscodierung).
  • Österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt

Entlohnung:
Die Entlohnung orientiert sich am Gehaltsschema für Vertragsbedienstete des Bundes mit der Einstufung v1/1. Die Entlohnung ist abhängig von der Qualifikation und erhöht sich auf Basis der gesetzlichen Vorschriften durch anrechenbare Vordienstzeiten. Das Monatsentgelt beträgt mindestens EUR 3.590,30 brutto, 14mal jährlich.
Arbeitsort: 1190 Wien, Hohe Warte 38
Beginn des Dienstverhältnisses: Ab sofort
Beschäftigungsausmaß: 40 Wochenstunden (Vollzeitbeschäftigung)
Anstellungsdauer: Das Arbeitsverhältnis wird befristet mit der Möglichkeit zur Übernahme in ein unbefristetes Dienstverhältnis abgeschlossen. Der erste Monat des Dienstverhältnisses gilt als Probezeit.

Bewerbung: Nähere Auskünfte über den Arbeitsplatz bei Dr. Alexander Jann, Departmentleiter „Analyse & Modellentwicklung“ (Alexander.Jann@geosphere.at).
Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis einschließlich 13.10.2024 (Eingangsdatum) unter Angabe der Zahl 541/24 per E-Mail an Herrn Dr. Alexander Jann Alexander.Jann@geosphere.at und an das Bewerbungsteam der GeoSphere Austria bewerbung@geosphere.at 

  • Lebenslauf
  • Motivationsschreiben
  • relevante Zeugnisse, Referenzen und Nachweise

Die Einladung zu einem persönlichen Gespräch wird Ihnen per E-Mail mitgeteilt. Es wird darauf hingewiesen, dass für etwaige anlässlich Ihrer Bewerbung entstehende
Aufwendungen, wie beispielsweise Fahrtkosten, kein Kostenersatz geleistet wird. Die GeoSphere Austria ist bestrebt den Frauenanteil zu erhöhen; daher werden Frauen
besonders ermutigt, sich für diese Stelle zu bewerben. Es wird ausdrücklich darauf hingewiesen, dass Personen, die dem Kreis der begünstigten Behinderten angehören, ermutigt werden, sich für diese Stelle zu bewerben. Es wird darauf aufmerksam gemacht, dass Sie mit Ihrer Bewerbung der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten ausdrücklich zustimmen.

Ausschreibung einer Anstellung als Studienassistent/in für den Bereich Nachhaltigkeit, Klimawandel und menschliches Verhalten

Ausschreibung einer Anstellung als Studienassistent/in für den Bereich Nachhaltigkeit, Klimawandel und menschliches Verhalten
Für das Wintersemester 2024/25 und für das Sommersemester 2025 wird die Stelle eines/r Studienassistenten/in im Beschäftigungsausmaß von bis zu 20 Stunden/Woche für den Bereich Nachhaltigkeit, Klimawandel und menschliches Verhalten am Institut für Umweltsystemwissenschaften ausgeschrieben.

Im Rahmen dieser Tätigkeit sind folgende Aufgaben zu erfüllen:

  • Mitarbeit bei der Erstellung von Lehr- und Lernmaterialien
  • Assistenz bei Prüfungen und bei der Betreuung von Moodle
  • Erstellung von Fallbeispielen und Fallstudien
  • Unterstützung bei Literaturrecherchen und Datenerhebungen
  • Unterstützung in der externen Kommunikation
  • Unterstützung bei der Organisation von Veranstaltungen

Anforderungen und erwünschte Qualifikationen:
Gesucht werden Studierende im Masterstudium der Studienrichtungen Umweltsystemwissenschaften, Sustainable Development oder Global Studies mit besonderem Interesse an Klimaneutralität, Anpassung an Klimawandel und sozio-ökonomische Veränderungen sowie Landnutzungsänderungen, die bereit sind,

  • eigenständig zu arbeiten,
  • Ideen und Kreativität in die Arbeit einzubringen, sowie
  • sehr gute soziale und kommunikative Fähigkeiten besitzen
    und die über
  • sehr gute Englischkenntnisse und
  • sehr gute EDV-Kenntnisse (z.B. MsOffice) verfügen.

Die Stelle soll ehestmöglich und zunächst bis Ende Jänner 2025 vergeben werden. Es besteht eine Option auf eine weitere Beschäftigung im Sommersemester 2025. Bei Interesse freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Motivationsschreiben, Studienerfolg – bitte in einem Dokument zusammenfassen). 

Übermitteln Sie Ihre Unterlagen bitte per E-Mail bis spätestens 10.10.2024 an Hermine Mitter hermine.mitter@uni-graz.at


Weitere Stellenausschreibungen

Expert:in Inventur (d/m/w) Sektor Landnutzung, Landnutzungsänderung sowie Forst- und Landwirtschaft

Zur Verstärkung unseres Teams Nationale Emissionsinventuren suchen wir ab September in Vollzeit eine:n Expert:in in der Inventur.

Unser Team ist u.a. zuständig für die Erstellung der österreichischen und regionalisierten Inventur für Treibhausgas- und Luftschadstoffemissionen. Auch die Mitwirkung an Berichten, Programmen und Szenarien zu Klimaschutz und Luftreinhaltung, Quantifizierung und Bewertung von Maßnahmen und deren Effekten in der Emissionsbilanzierung sind Aufgabenschwerpunkte. Zudem ist das Team im europäischen und internationalen Prozess zur Begutachtung und Bewertung von Emissionsinventuren anderer Länder („Review Prozess“) involviert.

Dein Einsatz für Umwelt & Gesellschaft 

  • Einsatz als Expert:in für die Sektoren LULUCF (Land use, land use-change and Forestry) und Landwirtschaft in der nationalen Treibhausgas- und Luftschadstoffinventur
  • Berechnung von Emissionen und Senken durch Landnutzung, Forst- und Landwirtschaft sowie Aufbereitung der dafür notwendigen Datengrundlagen
  • Analysen zu den nationalen, europäischen und internationalen politisch-regulatorischen Rahmenbedingungen im Klimaschutz, insbesondere für die Sektoren LULUCF und Landwirtschaft
  • Erstellung von Berichten auf Deutsch und Englisch zu den Themen LULUCF und Landwirtschaft
  • Projektmitarbeit in nationalen und internationalen Projekten zu den Themen LULUCF und Landwirtschaft

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes technisches/ naturwissenschaftliches Hochschulstudium auf Masterniveau mit Schwerpunkt Landnutzung, Land- und/oder Forstwirtschaft oder gleichertige Ausbildung
  • Erfahrung in der Berechnung von Emissionen und Senken durch Landnutzung/Land- und Forstwirtschaft von Vorteil 
  • Versiert in der Bearbeitung und Analyse großer Datenmengen inkl. statistischer Auswertungen mit entsprechenden Tools, wie z.B. MS-Excel (Power Query, Pivot), R oder Python
  • Erfahrung in Bearbeitung und Analyse von geographischen Daten mit entsprechenden Tools von Vorteil (wie z.B. ArcGIS oder QGIS )
  • Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein, einen scharfen Blick für das Wesentliche sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamgeist
  • Bereitschaft zur Durchführung von Dienstreisen, auf nationaler und europaweiter Ebene

Dein Plus

  • Verantwortung: Du bist in einem verantwortungsvollen Aufgabenbereich tätig und arbeitest gemeinsam mit engagierten Kolleg:innen an nachhaltigen Perspektiven für Umwelt und Gesellschaft.
  • Vielfalt: Du bist für eine Arbeitgeberin tätig, die die Vielfalt ihrer Mitarbeiter:innen schätzt, unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion oder sexueller Orientierung.
  • Flexibilität: Du kannst deine Arbeit flexibel gestalten. Unser Gleitzeitmodell und die Möglichkeit von Home Office, einschl. Laptop und Diensthandy helfen dir dabei.
  • Work-Life-Balance: Durch unsere regelmäßige Teilnahme am Audit Beruf & Familie kannst du Familie & Arbeit gut vereinbaren und bist z.B. mit unserer Kinderbetreuung im Sommer noch flexibler.
  • Anbindung: Du arbeitest an einem zentral gelegenen Standort in Wien, mit direkter Anbindung an die U-Bahn; für dein Fahrrad haben wir einen absperrbaren Abstellplatz.
  • Weiterbildung: Du kannst dich regelmäßig fachlich weiterbilden, damit wir gemeinsam langfristig die Perspektiven für Umwelt & Gesellschaft gestalten können und dein Buddy gibt dir in deiner Anfangszeit Einblicke in unsere Kultur.

Die Stelle ist ab sofort verfügbar. Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt ab
€ 3.345,-- brutto pro Monat (Vollzeit), mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung.

Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns schon auf deine Bewerbungsunterlagen. Deine Angaben behandeln wir natürlich streng vertraulich. Die Bewerbungsfrist endet am 31.10.2024.

Wichtig zu wissen: Wir starten mit unserem Auswahlprozess schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist. Sobald wir geeignete Personen gefunden haben, schließen wir unseren Auswahlprozess ab.

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Expert:in (d/m/w) Umwelttoxikologie Schwerpunkt Biozide

Zur Verstärkung unseres Teams Biozide suchen wir ab sofort in Vollzeit eine:n Expert:in für Umwelttoxikologie.

Unser Team Biozide arbeitet im Schwerpunktthema „Zero Pollution“ und verfügt über Expertise insbesondere zu Stoffrisiken. Unsere Arbeiten umfassen die Bewertung, Genehmigung und Zulassung von bioziden Wirkstoffen und Biozidprodukten, sowie die Vorgabe von Risikomanagementmaßnahmen im Rahmen des europäischen Biozidrechts.

Dein Einsatz für Umwelt & Gesellschaft 

  • fachlich-inhaltliche Bewertung und Beurteilung von Anträgen auf Wirkstoffgenehmigung oder Produktzulassung im Fachgebiet „Environment“ (z.B. Beurteilung gefährlicher Eigenschaften sowie von Verbleib und Verhalten in der Umwelt, Einstufung/Kennzeichnung, Expositionsberechnung, Risikoabschätzung, risiko­mindernde Maßnahmen) und Verfassen von Bewertungsberichten
  • Schnittstellenfunktion zu unseren anderen Fachbereichen bei der Berichterstellung (Identität/Chemie, Wirksamkeit, Umwelt) und Sicherstellung der Widerspruchsfreiheit in der Gesamtbewertung 
  • Erstellen von Nachforderungen sowie von Behörden-Bewertungsberichtsentwürfen
  • Fachliche Begleitung der Bewertungen in den EU-weiten Kommentarphasen in der Rolle als berichterstattender sowie als kommentierender Mitgliedsstaat 
  • Verfassen von Stellungnahmen für EU-Gremien der Biozid-Arbeitsgruppe „Environment“ und Teilnahme an entsprechenden Meetings, Halten von Fachvorträgen 

Das bringst du mit

  • Abgeschlossenes Studium der Biologie, Chemie, Biochemie oder einer vergleichbaren Fachrichtung bzw. gleichwertigen Ausbildung
  • Sehr gutes chemisches Verständnis und Affinität zu mathematischen Modellen
  • versierte MS Office Anwenderkenntnisse und Freude am wissenschaftlichen Schreiben
  • starke Einsatz‐ und Lernbereitschaft, Lösungsorientierung und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit
  • ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Dein Plus

  • Verantwortung: Du bist in einem verantwortungsvollen Aufgabenbereich tätig und arbeitest gemeinsam mit engagierten Kolleg:innen an nachhaltigen Perspektiven für Umwelt und Gesellschaft.
  • Vielfalt: Du bist für eine Arbeitgeberin tätig, die die Vielfalt ihrer Mitarbeiter:innen schätzt, unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, ethnischer Zugehörigkeit, Religion oder sexueller Orientierung.
  • Flexibilität: Du kannst deine Arbeit flexibel gestalten. Unser Gleitzeitmodell und die Möglichkeit von Home Office, einschl. Laptop und Diensthandy helfen dir dabei.
  • Work-Life-Balance: Durch unsere regelmäßige Teilnahme am Audit Beruf & Familie kannst du Familie & Arbeit gut vereinbaren und bist z.B. mit unserer Kinderbetreuung im Sommer noch flexibler.
  • Anbindung: Du arbeitest an einem zentral gelegenen Standort in Wien, mit direkter Anbindung an die U-Bahn; für dein Fahrrad haben wir einen absperrbaren Abstellplatz.
  • Weiterbildung: Du kannst dich regelmäßig fachlich weiterbilden, damit wir gemeinsam langfristig die Perspektiven für Umwelt & Gesellschaft gestalten können und dein Buddy gibt dir in deiner Anfangszeit Einblicke in unsere Kultur.

Die Stelle ist absofort verfügbar. Für diese Position gilt ein KV-Mindestgrundgehalt ab 
€ 3.345,00 brutto pro Monat (Vollzeit), mit Bereitschaft zur Überzahlung abhängig von deiner beruflichen Qualifikation und Erfahrung. 

Wir haben dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns schon auf deine Bewerbungsunterlagen. Deine Angaben behandeln wir natürlich streng vertraulich. Die Bewerbungsfrist endet am 31.10.2024.

Wichtig zu wissen: Wir starten mit unserem Auswahlprozess schon vor Ablauf der Bewerbungsfrist. Sobald wir geeignete Personen gefunden haben, schließen wir unseren Auswahlprozess ab.

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CRYSTALLINE PhD position - Sustainable Innovation in the Electronics Industry based on Regulations (all genders)

Your future responsibilities

In the face of multiple ecological crisis, lawmakers are increasingly regulating markets, to bring the economy back into planetary boundaries. Electronics are impacted or even directly addressed by many of these regulations due to their increasing energy consumption, toxic substances emitted during their production or washed out from e-waste landfills, and scarcity of raw materials. On the other side, electronics are contributing to ‘green’ technologies, which need urgent scaling for the sustainability transition ahead. 

Both ways, the rapidly increasing number of environmental regulations is substantially influencing innovation: They have a strong influence on which technologies, products and business models can thrive in the future electronics industry. 
This interdisciplinary PhD project will focus on the company perspective. The goal is to conduct case studies on companies from the electronics sector and their approach to sustainable innovations based on regulations. From these case studies a general framework should be derived. 

This framework should support companies in answering questions like: 

  • What does the regulatory landscape of environmental, social, and geostrategic regulations in the EU look like, and which of these regulations are relevant for innovations in the electronics sector?
  • What are potential impacts of current and announced environmental, social and geostrategic regulations in the EU on the competitiveness of existing and future technologies, products, materials, and business models in the electronics sector?
  • Which radical future sustainable innovations from the electronics industry do society, customers, and markets need in addition to those already enforced by regulation? 
  • What are possible innovation strategies for the electronics sector – given the increasing influence of regulations on markets, their vast complexity and dynamic development, and the availability of information on future markets within these regulations?
  • What are suitable organisational structures and processes to manage future-oriented sustainable innovations based on regulations?
  • What are the electronics industry’s requirements for policymakers to enable successful regulation-based innovation?

The PhD candidate will be supported by an interdisciplinary team of supervisors with combined expertise in innovation management, regulatory and sustainability law, environmental systems sciences, and electronics. The PhD candidate will benefit from the network of leading companies in the electronics sector at Silicon Austria Labs. 

You would work mainly at Silicon Austria Labs in Linz. You will be supervised by an interdisciplinary team from University of Graz (Environmental Systems Sciences & Innovation Management) and Vienna University of Economics and Business (Public Law). Your activities include: 

  • Desk research on the sustainability regulation landscape and the impacts on innovation management (emphasis on EU).
  • Conducting case studies within the electronics industry – utilizing the existing cooperation of SAL with many international companies.
  • Data collection (e.g. by means of interviews or surveys).
  • Deriving a first version of a framework that supports companies in identifying and managing sustainable innovation based on regulations.
  • Participating in the doctoral programme Interdisciplinary doctoral studies at the URBi Faculty at University of Graz.
  • Publication of 3 peer reviewed articles: 1 as main author, 2 as co-author. These will constitute the core of your cumulative PhD thesis to be submitted at University of Graz.

Your profile

  • You have a master’s degree in management-related studies (such as business administration, sustainability and/or innovation management), laws, political sciences, sustainability or technical sciences – with a strong interdisciplinary interest in the other domains.
  • You have strong communication & project management skills.
  • You are business-fluent in written and spoken German and English.

Important Facts about SAL

  • Application deadline: 3 November 2024
  • Weekly working hours: 38.5
  • Diversified research activities with plenty of technical challenges.
  • State-of-the-art lab facilities and instruments.
  • Internal and external training opportunities for further development.
  • Home Office possible.
  • € 4 per day food allowance in restaurants or € 2 per day in supermarkets.
  • Family & kids friendly.
  • Free coffee/milk/tea & fresh fruits.

For this position you will receive a monthly gross salary of EUR 3,827, which will be paid 14 times a year. Financial support for housing for stays abroad (e.g., in case of secondments) and travelling expenses will be offered on a case-by-case basis after alignment with the supervisor and the CRYSTALLINE program leader.

Become part of Silicon Austria Labs

Application requirements:

  • Applicants must not have resided and/or carried out their main activity (work, studies, etc.) in Austria for more than 12 months in the 3 years immediately before the call deadline.
  • Master's degree including official evidence completed by application deadline.
  • Not in possession of a PhD degree.
  • Only complete sets of application documents concatenated in a single PDF can be accepted.

Required application documents (concatenated in a single PDF in this order):

  • [Mandatory] 1-page letter of motivation (in English), including a declaration of the considered research topic
  • [Mandatory] CV (in English), including
    • expertise, skills, and
    • (if applicable) list of internships and publications & patents
  • [Mandatory] Scanned copies of transcripts of records for bachelor and the master (or equivalent degree) including the diplomas proofing the completion of the studies (originally issued in English or German, or an official translation in alignment with the guidelines on translation and authentication)
  • [Mandatory] Proof of fluency in English at minimum B2 level (Upper Intermediate English). Accepted proofs are e.g. master studies in English or an internationally accepted certificate.
  • [Mandatory] Scanned copy of valid Passport/ID
  • [Optional] Letter of references from academic reference persons (with contact details)
  • [Optional] Authored/Co-authored publications
  • [Mandatory] Master thesis

Please check all the details about the application requirements on our website: Crystalline Program Recruitment | SAL Research Network (silicon-austria.com)

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About us
Silicon Austria Labs (SAL) is a top research center for Electronics and Software Based Systems (ESBS). At three locations (Graz, Villach, Linz), SAL is conducting research along the entire ESBS value chain in the areas of sensor systems, power electronics, intelligent wireless systems, microsystems and embedded systems to develop future-oriented solutions for industrial production, health, energy, mobility, safety and more. SAL brings together key players from industry, science and research and thus valuable expertise and know-how and conducts cooperative, application-oriented research along the value chain. Cooperative projects are co-financed by SAL and enable a fast and unbureaucratic project start. SAL is thus shaping the high-tech location Austria and Europe and developing the future 
 

Innovation is our top priority and so are our employees. We are a family-friendly company and support the compatibility of work and family as much as possible. That is why we have been awarded the Work and Family Certificate until 2026. But we are constantly working on new measures to offer our employees an environment where they feel good, healthy and motivated.
 

Unterstützung gesucht für Veranstaltung "Green Jobs und Stärkung von Frauen in diesen Berufsfeldern"

Am Do, 17.10.2024 von 09:00-13:30 findet im Steiermarkhof in Graz eine von der bit schulungscenter GmbH organisierte Veranstaltung zum Thema „Green Jobs und Stärkung von Frauen in diesen Berufsfeldern“ statt.

Neben spannenden Keynotes und einer Podiumsdiskussion, werden praxisorientierte Workshops für junge Frauen und Trainer:innen angeboten.

Für die Workshops mit den jungen Frauen rund um Green Jobs (nachhaltige Energien, nachhaltiges Bauen, Abfallwirtschaft) sucht das bit Personen, die die Workshops durchführen und betreuen. Vor der Veranstaltung gibt es eine dementsprechende Einführung. Vorwissen in dem Bereich ist hilfreich, aber es sind keine bestimmten Qualifikationen erforderlich.

Als Aufwandsentschädigung werden €20/h für die Zeit während dem Event zuzüglich 2h Vorbereitung angeboten.

Bei Interesse meldet euch bitte so bald wie möglich unter international@bitschulungscenter.at.